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2.協(xié)助上級進行招商談判前期準(zhǔn)備（如整理項目資料、測算租金方案、準(zhǔn)備合同草案），跟進談判進程。

3.負(fù)責(zé)招商流程中基礎(chǔ)事務(wù)（如商戶信息登記、意向書簽訂、合同審批流轉(zhuǎn)），確保資料完整、流程合規(guī)。

4.跟蹤招商進度，定期統(tǒng)計數(shù)據(jù)（如意向商戶數(shù)量、簽約率），形成報表反饋給上級。

5.收集市場動態(tài)（如競品招商信息、行業(yè)品牌趨勢），整理分析后提供參考。

6.協(xié)助商戶完成開業(yè)籌備（如對接裝修手續(xù)、協(xié)調(diào)物業(yè)進場、跟進證照辦理進度），確保按時開業(yè)。

7.日常走訪商戶，收集經(jīng)營問題（如設(shè)備故障、客流不足等），及時反饋并協(xié)助協(xié)調(diào)解決（如對接物業(yè)等）。

8.記錄商戶經(jīng)營數(shù)據(jù)（如銷售額、客流量），協(xié)助上級分析運營情況，提出基礎(chǔ)改進建議。

9.協(xié)助組織商戶參與項目營銷活動（如通知活動詳情、收集商戶需求、跟進活動執(zhí)行）。

10.維護商戶關(guān)系，處理簡單客訴，提升商戶滿意度。

11.負(fù)責(zé)招商及運營相關(guān)資料（如合同、商戶檔案、數(shù)據(jù)報表）的整理、歸檔及更新。

12.協(xié)助上級完成周報、月報等數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確及時。

任職要求：

1.教育程度：大專學(xué)歷及以上。

2.崗位要求：

（1）.1-2年商業(yè)招商或運營相關(guān)工作經(jīng)驗，應(yīng)屆生有相關(guān)實習(xí)經(jīng)歷者可放寬。
（2）.有購物中心、商業(yè)街、產(chǎn)業(yè)園區(qū)等項目招商或運營支持經(jīng)驗者優(yōu)先。

3.素質(zhì)能力：工作認(rèn)真細(xì)致，有責(zé)任心，具備團隊協(xié)作精神，能承受一定的工作壓力，對商業(yè)地產(chǎn)或茶葉行業(yè)有興趣的優(yōu)先。

4.會熟練使用電腦及辦公軟件。