職位描述
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工作職責:
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略要求和計劃,制定小紅書-郎酒品牌發(fā)展策略和計劃,確保授權(quán)渠道品牌建設(shè)。
2、根據(jù)部門推廣計劃,管理品牌發(fā)展預(yù)算及相關(guān)人力規(guī)劃,確保推廣活動可執(zhí)行性。
3、根據(jù)市場部制定各項品牌推廣計劃,配合執(zhí)行小紅書版塊相關(guān)推廣活動,保證公司品牌推廣的落地。
任職資格:
1、本科及以上學歷,認同公司文化及價值觀。
2、3年以上快消品行業(yè)工作經(jīng)驗,了解并能預(yù)判行業(yè)發(fā)展趨勢,具有相應(yīng)的市場管理與分析能力、協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、計劃與執(zhí)行能力。
3、了解國家及地方的相關(guān)法律法規(guī)及政策,具備良好的市場布局與規(guī)劃能力、團隊管理能力與抗壓能力。
4、工作地點服從省內(nèi)調(diào)配。
薪酬與福利:
稅前年薪18-25萬,并參與公司額外的專項目標獎勵分配。五險一金、工作津貼/補貼、節(jié)日福利、系統(tǒng)培訓(xùn)、出國機會等。
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略要求和計劃,制定小紅書-郎酒品牌發(fā)展策略和計劃,確保授權(quán)渠道品牌建設(shè)。
2、根據(jù)部門推廣計劃,管理品牌發(fā)展預(yù)算及相關(guān)人力規(guī)劃,確保推廣活動可執(zhí)行性。
3、根據(jù)市場部制定各項品牌推廣計劃,配合執(zhí)行小紅書版塊相關(guān)推廣活動,保證公司品牌推廣的落地。
任職資格:
1、本科及以上學歷,認同公司文化及價值觀。
2、3年以上快消品行業(yè)工作經(jīng)驗,了解并能預(yù)判行業(yè)發(fā)展趨勢,具有相應(yīng)的市場管理與分析能力、協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、計劃與執(zhí)行能力。
3、了解國家及地方的相關(guān)法律法規(guī)及政策,具備良好的市場布局與規(guī)劃能力、團隊管理能力與抗壓能力。
4、工作地點服從省內(nèi)調(diào)配。
薪酬與福利:
稅前年薪18-25萬,并參與公司額外的專項目標獎勵分配。五險一金、工作津貼/補貼、節(jié)日福利、系統(tǒng)培訓(xùn)、出國機會等。
工作地點
地址:成都雙流區(qū)EOD總部辦公-一期
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
岳旭/招..HR
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