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崗位職責(zé)：在人管、業(yè)管及續(xù)期管理等方面支持分公司顧銷收展團隊的業(yè)務(wù)開展
1. 收展后援管理
1） 根據(jù)公司基本法管理外勤入職、出席、薪資、考核等工作
2） 負(fù)責(zé)部門行政、采購、報銷、職場管理等后臺支持
3） 追蹤業(yè)務(wù)團隊繼續(xù)率，收費達(dá)成率及續(xù)收服務(wù)類指標(biāo)
4） 業(yè)務(wù)相關(guān)報表及海報宣傳制作，并定期報告分析
5） 實施離職單分配，處理工單，做好答疑及系統(tǒng)支持工作
6） 協(xié)助組織團隊及客戶活動，參與日常早會經(jīng)營
7） 完成主管交辦的其他任務(wù)
2. KPI指標(biāo)追蹤
1) 續(xù)期繼續(xù)率指標(biāo)追蹤
2) 新單業(yè)務(wù)指標(biāo)推動及追蹤
3) 收展階段性項目推動與追蹤

崗位要求：
1. 本科或以上學(xué)歷，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，了解個險業(yè)務(wù)及運作模式
具備保險公司人管業(yè)管、續(xù)期、督導(dǎo)或組訓(xùn)類經(jīng)驗者優(yōu)先（條件優(yōu)者可適當(dāng)放寬）
2. 具備較強的溝通、協(xié)調(diào)、解決問題的能力，具備一定的主持主講與活動策劃能力
3. 具備較強的數(shù)據(jù)分析能力，能熟練運用EXCEL、制作PPT及海報等技能
4. 工作熱情主動、責(zé)任心強，有創(chuàng)造性，能承擔(dān)較大工作壓力