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一、崗位職責(zé)?

1. 負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的日常收集、整理與校驗，涵蓋銷售數(shù)據(jù)、運(yùn)營數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)等，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、完整性和及時性；?

1. 搭建并優(yōu)化數(shù)據(jù)統(tǒng)計體系，設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)化的數(shù)據(jù)統(tǒng)計模板、報表格式，提升數(shù)據(jù)統(tǒng)計效率；?

1. 定期進(jìn)行數(shù)據(jù)匯總分析，撰寫月度 / 季度 / 年度數(shù)據(jù)統(tǒng)計報告，提煉核心數(shù)據(jù)結(jié)論，為業(yè)務(wù)決策、戰(zhàn)略調(diào)整提供數(shù)據(jù)支撐；?

1. 對接各業(yè)務(wù)部門的數(shù)據(jù)需求，協(xié)助完成專項數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作，解決數(shù)據(jù)查詢、數(shù)據(jù)解讀相關(guān)問題；?

1. 二、任職要求?

1. 學(xué)歷與專業(yè)：本科及以上學(xué)歷，統(tǒng)計學(xué)、數(shù)學(xué)、應(yīng)用數(shù)學(xué)、數(shù)據(jù)科學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2. 可接受無經(jīng)驗的人員，入職后可培訓(xùn)