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一、 崗位職責(zé)：
1、稅務(wù)合規(guī)與申報(bào)：負(fù)責(zé)組織公司各項(xiàng)稅金的計(jì)算、申報(bào)和繳納，審核所有對(duì)外報(bào)送的納稅資料，完成年度企業(yè)所得稅匯算清繳；
2、稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控：組織集團(tuán)稅務(wù)健康檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題跟蹤整改，應(yīng)對(duì)稅務(wù)稽查和檢查，有效規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)；
3、稅務(wù)籌劃與優(yōu)化：研究稅收政策，指導(dǎo)集團(tuán)各公司合理運(yùn)用稅收優(yōu)惠政策，制定稅收籌劃方案，控制稅收成本；
4、制度建設(shè)與流程優(yōu)化：制定和完善公司稅務(wù)管理制度、稅收申報(bào)標(biāo)準(zhǔn)及流程，推動(dòng)納稅申報(bào)和涉稅核算的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化管理；
5、內(nèi)外部溝通與協(xié)調(diào)：建立和維護(hù)良好的稅企業(yè)關(guān)系，為集團(tuán)各公司提供稅務(wù)政策咨詢與支持，解答內(nèi)部涉稅咨詢；對(duì)各類對(duì)外申報(bào)數(shù)據(jù)審核及風(fēng)險(xiǎn)把控；配合內(nèi)外審計(jì)工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并改正稅務(wù)問題；
6、經(jīng)營分析與決策：參與集團(tuán)重大交易（如并購重組），提供財(cái)稅建議，匯總分析稅費(fèi)數(shù)據(jù)，編寫稅務(wù)管理報(bào)告，為管理決策提供支持；
二、 任職要求：
統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)；
持有注冊(cè)會(huì)計(jì)師CPA或注冊(cè)稅務(wù)師CTA等專業(yè)會(huì)計(jì)資格證書者優(yōu)先；
5年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)先選擇在大型集團(tuán)企業(yè)或知名會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作，接觸復(fù)雜的稅務(wù)業(yè)務(wù)，如并購重組，國際稅務(wù)等；
具備全面的財(cái)務(wù)知識(shí)，精通財(cái)務(wù)分析、預(yù)算管理、成本控制；
熟悉業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算化，精通各類稅務(wù)政策及相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī)；
較強(qiáng)的成本管理.風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力；
良好的組織.協(xié)調(diào).溝通能力團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受較大工作壓力；