職位描述
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主要工作職責
1.工藝設(shè)計與開發(fā):
?負責新產(chǎn)品報價以及從圖紙,客戶標準轉(zhuǎn)換到成品的全流程工藝設(shè)計,包括審查產(chǎn)品圖紙的工藝可行性,提出設(shè)計優(yōu)化建議(DFM)。
?編制詳盡的機加工工藝規(guī)程(CAPP),包括工藝路線、設(shè)備選型、工裝夾具方案等。
?設(shè)計必要的工裝、夾具、檢具,并出具二維/三維設(shè)計圖紙。
2.生產(chǎn)技術(shù)支持與問題解決:
?解決生產(chǎn)現(xiàn)場出現(xiàn)的技術(shù)及品質(zhì)問題,對加工超差、振刀、表面質(zhì)量,尺寸不穩(wěn)定缺陷等進行根本原因分析并實施糾正與預(yù)防措施。
?為生產(chǎn)部門(數(shù)控車、加工中心)提供及時、權(quán)威的技術(shù)指導(dǎo)和支持。
3.工藝標準化與改進:
?建立和維護工藝標準,實現(xiàn)工藝的標準化和規(guī)范化。
?主導(dǎo)或參與持續(xù)改進項目,通過引入新工藝、新材料、新設(shè)備等,降低生產(chǎn)成本、提升產(chǎn)品質(zhì)量與制造效率。
4.項目協(xié)作與培訓(xùn):
?與業(yè)務(wù)、技術(shù)、質(zhì)量、采購和生產(chǎn)等部門緊密協(xié)作,完成新項目的試制與轉(zhuǎn)產(chǎn)工作。
?負責編寫作業(yè)指導(dǎo)書,并對生產(chǎn)技術(shù)人員進行工藝標準和操作技能的培訓(xùn)。
1.工藝設(shè)計與開發(fā):
?負責新產(chǎn)品報價以及從圖紙,客戶標準轉(zhuǎn)換到成品的全流程工藝設(shè)計,包括審查產(chǎn)品圖紙的工藝可行性,提出設(shè)計優(yōu)化建議(DFM)。
?編制詳盡的機加工工藝規(guī)程(CAPP),包括工藝路線、設(shè)備選型、工裝夾具方案等。
?設(shè)計必要的工裝、夾具、檢具,并出具二維/三維設(shè)計圖紙。
2.生產(chǎn)技術(shù)支持與問題解決:
?解決生產(chǎn)現(xiàn)場出現(xiàn)的技術(shù)及品質(zhì)問題,對加工超差、振刀、表面質(zhì)量,尺寸不穩(wěn)定缺陷等進行根本原因分析并實施糾正與預(yù)防措施。
?為生產(chǎn)部門(數(shù)控車、加工中心)提供及時、權(quán)威的技術(shù)指導(dǎo)和支持。
3.工藝標準化與改進:
?建立和維護工藝標準,實現(xiàn)工藝的標準化和規(guī)范化。
?主導(dǎo)或參與持續(xù)改進項目,通過引入新工藝、新材料、新設(shè)備等,降低生產(chǎn)成本、提升產(chǎn)品質(zhì)量與制造效率。
4.項目協(xié)作與培訓(xùn):
?與業(yè)務(wù)、技術(shù)、質(zhì)量、采購和生產(chǎn)等部門緊密協(xié)作,完成新項目的試制與轉(zhuǎn)產(chǎn)工作。
?負責編寫作業(yè)指導(dǎo)書,并對生產(chǎn)技術(shù)人員進行工藝標準和操作技能的培訓(xùn)。
任職要求
必備條件:
1.學(xué)歷與專業(yè): 本科及以上學(xué)歷,機械制造、機電一體化、航空航天工程等相關(guān)專業(yè)。
2.工作經(jīng)驗: 具備 5年及以上機械加工行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗,其中至少 3年專注于機加工工藝工程師崗位。
3.專業(yè)知識與技能:
?精通機械制造工藝,深刻理解材料學(xué)、形位公差,公差與配合、尺寸鏈計算、切削原理和刀具技術(shù)。
?熟練運用AutoCAD,精通UG/NX、SOLIDWORKS等3D軟件進行繪圖和工裝設(shè)計;
?卓越的問題分析能力:能夠運用8D、魚骨圖等工具解決復(fù)雜的現(xiàn)場工藝問題。
?出色的圖紙解讀能力:能熟練解讀GD
工作地點
地址:蘇州吳中區(qū)蘇州昶智精密機械有限公司江蘇省蘇州市吳中區(qū)胥口鎮(zhèn)東欣路211號
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
唐女士HR
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-02-25 11:44:11
1114人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
