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崗位職責(zé)： 1、市場戰(zhàn)略規(guī)劃：制定和執(zhí)行市場發(fā)展戰(zhàn)略，包括市場定位、市場細(xì)分和目標(biāo)市場選擇，根據(jù)市場趨勢和公司目標(biāo)，制定中長期市場規(guī)劃。 2、市場開拓與維護(hù)：開拓新市場，增加市場份額，維護(hù)和發(fā)展現(xiàn)有市場，提升客戶滿意度和忠誠度。 3、團隊管理與領(lǐng)導(dǎo)：組建和管理全國市場團隊，包括招聘、培訓(xùn)、激勵和績效評估，確保團隊目標(biāo)與公司戰(zhàn)略一致，提升團隊執(zhí)行力。 4、業(yè)績提升：設(shè)定并跟蹤業(yè)績目標(biāo)，確保達(dá)成或超越銷售和市場目標(biāo)。分析業(yè)績數(shù)據(jù)，提出改進(jìn)措施。 5、渠道管理與開拓：管理和優(yōu)化現(xiàn)有銷售渠道，提高渠道效率。開發(fā)新的銷售渠道和合作伙伴，擴大市場覆蓋。 6、預(yù)算管理：制定和管理市場預(yù)算，確保資源的有效利用?？刂瞥杀?，提高投資回報率。 崗位要求： 1.有同行業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 2.了解K12教育市場分布特點，熟悉教育機構(gòu)運營管理模式及渠道； 3.五年以上同崗位管理經(jīng)驗，有豐富的市場營銷，銷售和管理經(jīng)驗； 4.有良好的溝通技巧，富有團隊合作精神，以結(jié)果為導(dǎo)向，執(zhí)行力較強； 5.有強烈的事業(yè)心，責(zé)任心，使命感和目標(biāo)感，抗壓能力強。