應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
工作職責(zé)：
1. 根據(jù)產(chǎn)品需求進(jìn)行飲品配方調(diào)配、物料篩選、料液成本控制、工藝設(shè)計等，包括茶飲、果汁飲品、碳酸飲料、植物飲品等相關(guān)產(chǎn)品方向；
2. 完成新產(chǎn)品的中試轉(zhuǎn)化推動工作，協(xié)調(diào)各方面資源解決技術(shù)方面的問題，以及完成技術(shù)資料、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)以及生產(chǎn)工藝流程的輸出；
3. 負(fù)責(zé)組織研發(fā)產(chǎn)品的內(nèi)部測品工作；
4. 對公司現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行改良升級，提升產(chǎn)品品質(zhì)及市場競爭力；
5. 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作；
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，食品科學(xué)、生物技術(shù)等相關(guān)專業(yè)；
2. 3年及以上飲品研發(fā)工作經(jīng)驗，完成至少兩款及以上飲品的全鏈條研發(fā)及轉(zhuǎn)化工作；
3. 熟悉飲品相關(guān)核心工藝，熟悉工廠生產(chǎn)設(shè)備及生產(chǎn)線的適配性；
4. 能夠有效推動跨部門協(xié)作，清晰表達(dá)技術(shù)觀點，化解分歧，推動研發(fā)項目進(jìn)展；
5. 工作認(rèn)真細(xì)致、主動性強(qiáng)，能承受較強(qiáng)的工作壓力，具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和執(zhí)行力；
6. 對飲品行業(yè)有熱情，愿意不斷探索和嘗試
1. 根據(jù)產(chǎn)品需求進(jìn)行飲品配方調(diào)配、物料篩選、料液成本控制、工藝設(shè)計等，包括茶飲、果汁飲品、碳酸飲料、植物飲品等相關(guān)產(chǎn)品方向；
2. 完成新產(chǎn)品的中試轉(zhuǎn)化推動工作，協(xié)調(diào)各方面資源解決技術(shù)方面的問題，以及完成技術(shù)資料、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)以及生產(chǎn)工藝流程的輸出；
3. 負(fù)責(zé)組織研發(fā)產(chǎn)品的內(nèi)部測品工作；
4. 對公司現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行改良升級，提升產(chǎn)品品質(zhì)及市場競爭力；
5. 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作；
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，食品科學(xué)、生物技術(shù)等相關(guān)專業(yè)；
2. 3年及以上飲品研發(fā)工作經(jīng)驗，完成至少兩款及以上飲品的全鏈條研發(fā)及轉(zhuǎn)化工作；
3. 熟悉飲品相關(guān)核心工藝，熟悉工廠生產(chǎn)設(shè)備及生產(chǎn)線的適配性；
4. 能夠有效推動跨部門協(xié)作，清晰表達(dá)技術(shù)觀點，化解分歧，推動研發(fā)項目進(jìn)展；
5. 工作認(rèn)真細(xì)致、主動性強(qiáng)，能承受較強(qiáng)的工作壓力，具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和執(zhí)行力；
6. 對飲品行業(yè)有熱情，愿意不斷探索和嘗試
注：聯(lián)系我時，請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：鄭州滎陽市鄭州滎陽市中國·中部生物科技產(chǎn)業(yè)園西雅圖總部灣
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職位發(fā)布者
HR
河南酵益生物科技有限公司
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快速消費品
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51-99人
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公司性質(zhì)未知
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西雅圖總部灣
