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1. 精益體系實踐：承接具體IE專業(yè)工作，負責具體車間的IE管理工作，主導產(chǎn)能提升和人力優(yōu)化，深入生產(chǎn)、物流、供應鏈等核心環(huán)節(jié)，運用5S、價值流圖（VSM）、標準作業(yè)（SOP）、看板管理等精益工具，識別流程中的浪費與瓶頸，參與改善方案設計與落地。
2. 數(shù)據(jù)驅動優(yōu)化：收集并分析QCDPSM等運營指標數(shù)據(jù)，建立精益改善效果評估模型，為生產(chǎn)效率提升、成本降低提供數(shù)據(jù)支撐，跟蹤項目落地后的指標變化。
3. 跨部門項目協(xié)作：主導或參與精益改善專項項目，協(xié)調生產(chǎn)、質量、工程等多部門資源，推動布局優(yōu)化、單件流設計、自動化升級等項目落地，確保項目目標達成。
4. 精益文化建設：協(xié)助開展全員精益培訓與宣傳活動，沉淀優(yōu)秀改善案例，搭建知識共享平臺，培養(yǎng)基層員工的改善意識，推動持續(xù)改善文化形成。
5. 體系標準化搭建：參與公司精益生產(chǎn)體系的完善與標準化文件編制，跟進各業(yè)務部門體系執(zhí)行情況，及時糾偏并優(yōu)化流程。
職位要求：
2026屆本科及以上學歷，工業(yè)工程、機械工程相關專業(yè)優(yōu)先。