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崗位職責：
貫徹企業(yè)餐飲渠道銷售計劃，通過專業(yè)知識、業(yè)務手段開發(fā)大型餐飲店，奠定分公司餐飲基礎，提高產(chǎn)品市場份額，促進分公司完成年度銷售目標。
1提升市場占有率：尋求市場開拓重點、拓展餐飲銷售網(wǎng)絡、提升銷售額與市場占有率。
2 穩(wěn)定客戶：做好大客戶的開發(fā)管理及客情維護工作，保持客戶的穩(wěn)定性，減少流失
3推廣新品：協(xié)助分公司新品上市推廣，協(xié)助分公司經(jīng)理完成戰(zhàn)略產(chǎn)品的銷售任務
4餐飲培訓：協(xié)助辦事處指導及幫助業(yè)務員完成餐飲開發(fā)，做好產(chǎn)品知識、開發(fā)技巧、銷售技能的培訓工作。
5分析市場：了解市場競爭對手的產(chǎn)品、促銷方法、客戶來源等信息，對分公司餐飲市場提出戰(zhàn)略性指導建議，每月出具報告給經(jīng)理
6做好企業(yè)宣傳，開好廚師推廣會：配合市場開發(fā)工作，進行企業(yè)產(chǎn)品有效宣傳，做好廚師推廣會，分享活動經(jīng)驗，制定標準流程。
7管理和指導餐飲業(yè)務人員，提升業(yè)務水平。協(xié)助制定行之有效的工作計劃，幫助分公司掌握餐飲終端信息。
職位要求：
餐飲管理經(jīng)驗豐富、餐飲開發(fā)能力強，
了解行業(yè)現(xiàn)狀，熟悉行業(yè)人脈，
有一定的社會積累，善于運用市場策略布局戰(zhàn)略產(chǎn)品