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崗位職責
1、處理公司日常法務事務，提供法律咨詢支持，解答各部門法律相關(guān)疑問，協(xié)助應對勞動爭議、民事糾紛等法律問題。
2、協(xié)助負責公司行政日常管理工作，包括OA通知傳達、會議組織、紀要撰寫、固定資產(chǎn)管理、檔案統(tǒng)籌等。
3、協(xié)助建立健全公司行政、法務相關(guān)規(guī)章制度，確保各項工作規(guī)范有序開展。
4、參與公司法律合規(guī)培訓的組織與實施，提升全員法律意識和風險防控能力。
5、協(xié)助對接外部律師事務所、法院等機構(gòu)，跟進法律案件處理進度。
6、完成上級交辦的其他行政、法務相關(guān)工作事項。

任職要求
1、大專及以上學歷，法學、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，持有法律職業(yè)資格證者優(yōu)先。
2、有2-5年辦公室管理經(jīng)驗。
3、熟悉《民法典》《勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，具備扎實的法律專業(yè)知識和實務操作能力。
4、具備較強的文字撰寫能力、邏輯思維能力和細節(jié)把控能力，能精準把控標書及合同的合規(guī)性與完整性。
5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力，能適應投標工作的時間緊迫性要求。
6、熟練使用Office辦公軟件（Word、Excel、PPT等），具備高效的資料整理和信息檢索能力。
7、工作嚴謹認真、責任心強，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和團隊協(xié)作精神。