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1、協(xié)助建立健全集團審計管理體系，協(xié)助編制、修訂公司各項審計管理相關(guān)制度，依據(jù)實際工作情況不斷優(yōu)化、改進(jìn)、完善 ；
2、協(xié)助擬定公司年度審計計劃及年度審計工作要點，根據(jù)年度審計計劃開展具體審計項目；
3、參與執(zhí)行審計部各項審計項目具體工作，協(xié)助編制審計報告，包括但不限于財務(wù)審計、離任或任期經(jīng)濟責(zé)任審計、專項審計、專項調(diào)查等；
4、協(xié)助子公司外派監(jiān)事管理工作，定期收集子公司監(jiān)事季度、年度履職報告書，并形成匯總報告提交領(lǐng)導(dǎo)審閱；協(xié)助對子公司監(jiān)事開展履職情況考評以及開展相關(guān)培訓(xùn)工作；
5、跟進(jìn)審計項目的整改工作，對屬下企業(yè)的整改進(jìn)行跟蹤，并督促整改措施落地，跟蹤整改進(jìn)度等；
6、參與實施開展年度內(nèi)部控制自評價，匯總發(fā)現(xiàn)并匯報給董事會；
7、定期協(xié)助整理、草擬向?qū)徲嬑瘑T會匯報的材料及相關(guān)資料；
8、完成上級交辦的其他任務(wù),包括但不限于參與專項核查、情況核實等；配合其他部門開展工作。

崗位要求：

1、審計，會計，財務(wù)管理等經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)
2、熟悉國家審計法規(guī)、企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范及相關(guān)財務(wù)制度；
3、具有較強的數(shù)據(jù)分析能力、學(xué)習(xí)能力、分析解決問題能力、溝通能力和抗壓能力；
4、有刻苦耐勞的敬業(yè)精神和團隊合作意識；
5、可以接受出差和外派。