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崗位職責:
1、向項目經(jīng)理匯報，完成本部門的質(zhì)量目標（環(huán)境管理、秩序維護、運輸服務(wù)、工程項目、綠化工程）；
2、負責領(lǐng)導(dǎo)部門的日常管理、運營及實施已建立的政策和標準操作流程；
3、負責招聘部門員工，并進行員工培訓(xùn)(業(yè)務(wù)、體系文件等)及日常管理；
4、按公司要求及時與員工簽訂勞動合同，并負責部門員工的檔案管理；
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、年齡 25-45 歲，身體健康；
2、大專以上學(xué)歷；
3、有3年以上物業(yè)部門管理工作經(jīng)驗，從事醫(yī)院物業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用；
4、良好的中文口頭表達能力與寫作能力，熟練使用計算機辦公軟件。