成本財(cái)務(wù)BP-河南(A205350)
面議
商丘
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
商丘
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
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職位描述:
1.財(cái)務(wù)分析:為生產(chǎn)工廠提供專(zhuān)業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持,結(jié)合實(shí)際業(yè)務(wù),對(duì)成本、費(fèi)用等內(nèi)容進(jìn)行分析,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出有效建議。
2.業(yè)務(wù)支持:能夠積極主動(dòng)與業(yè)務(wù)部門(mén)保持溝通,收集業(yè)務(wù)問(wèn)題及需求,能夠基于自身專(zhuān)業(yè)提出有效解決方案。通過(guò)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析協(xié)助業(yè)上務(wù)部門(mén)發(fā)現(xiàn)增長(zhǎng)點(diǎn)。
3.財(cái)務(wù)預(yù)算:配合業(yè)務(wù)部門(mén)完成預(yù)算組織、編制、審核、執(zhí)行反饋的閉環(huán)工作。提供財(cái)務(wù)分析及建議。
4.對(duì)公司各項(xiàng)與業(yè)務(wù)相關(guān)的財(cái)務(wù)流程制度的提出優(yōu)化意見(jiàn),提升公司運(yùn)營(yíng)效率和財(cái)務(wù)風(fēng)控能力。
5.工廠部門(mén)間對(duì)接,完成總部、基地交辦的臨時(shí)工作,對(duì)稅務(wù)知識(shí)熟練掌握。
職位要求:
1.年齡35歲以?xún)?nèi)
2.財(cái)會(huì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷
3.中級(jí)職稱(chēng),CPA證書(shū)優(yōu)先
4.3年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)
5.工作積極,溝通能力及抗壓能力強(qiáng)
1.財(cái)務(wù)分析:為生產(chǎn)工廠提供專(zhuān)業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持,結(jié)合實(shí)際業(yè)務(wù),對(duì)成本、費(fèi)用等內(nèi)容進(jìn)行分析,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出有效建議。
2.業(yè)務(wù)支持:能夠積極主動(dòng)與業(yè)務(wù)部門(mén)保持溝通,收集業(yè)務(wù)問(wèn)題及需求,能夠基于自身專(zhuān)業(yè)提出有效解決方案。通過(guò)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析協(xié)助業(yè)上務(wù)部門(mén)發(fā)現(xiàn)增長(zhǎng)點(diǎn)。
3.財(cái)務(wù)預(yù)算:配合業(yè)務(wù)部門(mén)完成預(yù)算組織、編制、審核、執(zhí)行反饋的閉環(huán)工作。提供財(cái)務(wù)分析及建議。
4.對(duì)公司各項(xiàng)與業(yè)務(wù)相關(guān)的財(cái)務(wù)流程制度的提出優(yōu)化意見(jiàn),提升公司運(yùn)營(yíng)效率和財(cái)務(wù)風(fēng)控能力。
5.工廠部門(mén)間對(duì)接,完成總部、基地交辦的臨時(shí)工作,對(duì)稅務(wù)知識(shí)熟練掌握。
職位要求:
1.年齡35歲以?xún)?nèi)
2.財(cái)會(huì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷
3.中級(jí)職稱(chēng),CPA證書(shū)優(yōu)先
4.3年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)
5.工作積極,溝通能力及抗壓能力強(qiáng)
工作地點(diǎn)
地址:商丘寧陵縣黃河路
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
吳靜HR
成都云圖控股股份有限公司
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請(qǐng)選擇
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公司規(guī)模未知
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漢宜大道新都化工辦公樓
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2026-04-30 01:03:17
501人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在四川人才網(wǎng)上看到的。
