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崗位職責(zé):
1、業(yè)務(wù)職責(zé):按照《36個月新品儲備行動方案》及年度經(jīng)營重點中的產(chǎn)品開發(fā)及上市儲備計劃執(zhí)行
2、業(yè)務(wù)職責(zé):通過市場走訪洞察終端，輸出走訪心得和結(jié)論
3、組織與團(tuán)隊管理:根據(jù)工作內(nèi)容及項目情況，協(xié)助與內(nèi)部各部門溝通，使項目順利推進(jìn)，達(dá)到資源的有效利用
4、財務(wù)管理:依據(jù)公司各項財務(wù)規(guī)定，審核本單元發(fā)生的各項費用使用的真實性、有效性、時間性，審批權(quán)限內(nèi)的各項費用，做好年度費用管理；審核各項業(yè)務(wù)費用使用情況，依照制度操作提報、審核、付款等相關(guān)流程
5、其他職責(zé):1.完成公司安排的其他工作；負(fù)責(zé)按照集團(tuán)質(zhì)量戰(zhàn)略要求，根據(jù)部門質(zhì)量管理職責(zé)，組織落實相關(guān)工作及安全相關(guān)工作落實推動。
任職資格:
知識內(nèi)容：
1、專業(yè)知識:掌握產(chǎn)品線規(guī)劃及新產(chǎn)品開發(fā)流程，能夠獨立管理新產(chǎn)品開發(fā)及上市項目
2、專業(yè)知識:掌握市場研究方法論，能夠獨立運用常規(guī)研究工具解決品牌建設(shè)基礎(chǔ)問題
3、專業(yè)知識:掌握品牌營銷基礎(chǔ)方法，能夠獨立完成品牌基礎(chǔ)的傳播項目，包括TVC、線下活動、設(shè)計延展、包裝優(yōu)化；對于復(fù)雜的營銷活動能夠獨立承擔(dān)模塊的執(zhí)行效果追蹤
4、專業(yè)知識:了解商業(yè)模式的基本理論，了解快消行業(yè)的一般商業(yè)模式運作
5、業(yè)務(wù)環(huán)境知識:了解品牌建設(shè)涉及的基礎(chǔ)法律法規(guī)的重要內(nèi)容（商標(biāo)法、廣告法、知識產(chǎn)權(quán)法），并在日常工作中熟練規(guī)避基本風(fēng)險
6、公司知識:熟練掌握公司營銷體系各種制、管理要求及公司品牌運作相關(guān)流程，在日常工作中正確運用、規(guī)避風(fēng)險
工作年限（年）：2年及以上
經(jīng)驗：
1、專業(yè)經(jīng)驗:市場營銷領(lǐng)域、快消行業(yè)經(jīng)驗
2、專業(yè)經(jīng)驗:產(chǎn)品管理：
1.在品牌經(jīng)理的帶領(lǐng)下，負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)的創(chuàng)意收集，輸出新品/老品升級概念
2.在品牌經(jīng)理的帶領(lǐng)下組織、協(xié)調(diào)跨部門溝通，推進(jìn)新品開發(fā)、老品升級
3.獨立制定新品/老品升級上市排期及處理新品上市全部流程
創(chuàng)新和賦能：
1. 能夠?qū)π袠I(yè)創(chuàng)新案例進(jìn)行深入分析，總結(jié)核心亮點應(yīng)用于我品創(chuàng)新項目
2. 能夠組織跨部門賦能項目

簡歷接收周期：2026-02-25~2026-03-25