職位描述
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【工作內(nèi)容】
- 負(fù)責(zé)公司員工關(guān)系管理,維護良好的勞資關(guān)系和員工滿意度;
- 協(xié)調(diào)處理員工投訴、勞動爭議及離職面談等相關(guān)事務(wù);
- 組織并推動員工活動,提升團隊凝聚力與企業(yè)文化建設(shè);
- 協(xié)助人力資源部門完成招聘、培訓(xùn)及績效管理相關(guān)工作。
【任職要求】
- 本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、心理學(xué)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
- 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力與問題解決能力;
- 對勞動法規(guī)有基本了解,具備較強的責(zé)任心與服務(wù)意識;
- 有員工關(guān)系管理經(jīng)驗者優(yōu)先,但不限工作經(jīng)驗。
- 負(fù)責(zé)公司員工關(guān)系管理,維護良好的勞資關(guān)系和員工滿意度;
- 協(xié)調(diào)處理員工投訴、勞動爭議及離職面談等相關(guān)事務(wù);
- 組織并推動員工活動,提升團隊凝聚力與企業(yè)文化建設(shè);
- 協(xié)助人力資源部門完成招聘、培訓(xùn)及績效管理相關(guān)工作。
【任職要求】
- 本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、心理學(xué)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
- 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力與問題解決能力;
- 對勞動法規(guī)有基本了解,具備較強的責(zé)任心與服務(wù)意識;
- 有員工關(guān)系管理經(jīng)驗者優(yōu)先,但不限工作經(jīng)驗。
工作地點
地址:蕪湖繁昌區(qū)安徽得高金屬制品公司
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職位發(fā)布者
潘超/人..HR
奇瑞汽車股份有限公司
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汽車·摩托車
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1000人以上
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國有企業(yè)
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鳩江區(qū)鞍山路8號
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應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-04-19 09:29:39
545人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
