為了進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院人才隊(duì)伍建設(shè)，提高醫(yī)療團(tuán)隊(duì)的學(xué)術(shù)水平和創(chuàng)新能力，更好地充實(shí)人才隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，提升醫(yī)院整體實(shí)力，促進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展，為縣域內(nèi)群眾提供更加優(yōu)秀、高效的醫(yī)療服務(wù)，現(xiàn)決定招聘編制外衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員。

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、招聘崗位

崗位需求明細(xì)表（請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接查看詳情）

三、招聘程序

（一）報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間：2026年1月20日-2026年12月31日（上午9:00-11:30，下午3:00-5:30）。

報(bào)名地點(diǎn)：萬(wàn)榮縣人民醫(yī)院人事科（門(mén)診七樓7020室），聯(lián)系電話：4629279。

（二）報(bào)名攜帶資料（原件及彩色復(fù)印件）

1.本人有效居民身份證；

2.根據(jù)崗位不同類別分別提供：

（1）臨床研究生身份報(bào)名：畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證、醫(yī)師資格證、規(guī)培合格證；

（2）臨床本科取得規(guī)培證報(bào)名：畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證、醫(yī)師資格證、規(guī)培合格證；

（3）主治醫(yī)師及以上報(bào)名：畢業(yè)證、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證、醫(yī)師資格證、主治醫(yī)師及以上資格證；

3.本人近期紅底1寸免冠照片2張。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，如在招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合報(bào)考條件等情況的，均隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。

（三）筆試面試

1.采取筆試和面試相結(jié)合的形式進(jìn)行，考試時(shí)間根據(jù)報(bào)名情況另行通知。

2.筆試、面試均實(shí)行百分制（筆試、操作、面試和綜合成績(jī)均保留兩位小數(shù)）。擬聘用人員綜合成績(jī)低于60分不予聘用。

①醫(yī)療醫(yī)技崗位：綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試×40%

四、體檢

考試合格者，將進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者負(fù)擔(dān)，體檢不合格者，取消錄用資格。

五、公示

根據(jù)考試、體檢結(jié)果確定擬錄人選，上報(bào)院長(zhǎng)辦公會(huì)審議通過(guò)，在院內(nèi)院務(wù)公開(kāi)欄進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

六、聘用

1.公示無(wú)異議的擬聘人員，于規(guī)定時(shí)間到萬(wàn)榮縣人民醫(yī)院人事科辦理入職手續(xù)。

2.實(shí)行試用期制度，試用期為三個(gè)月，試用期考核合格后，執(zhí)行同等在編人員的標(biāo)準(zhǔn)薪資，同時(shí)享受急需人才特殊津貼。

3.聘用人員一經(jīng)錄用，要服從院方統(tǒng)一管理，統(tǒng)一調(diào)配，否則取消聘用資格。

附件：2026年1月20日

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