招聘范圍及對(duì)象

符合招聘崗位條件要求的2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生和社會(huì)在職、非在職人員。其中，2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生必須在2023年7月31日之前取得崗位條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證書(shū)；其他人員必須在面試資格審查時(shí)提供符合崗位條件規(guī)定的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書(shū)及相關(guān)證明材料。

未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得并提供相關(guān)證書(shū)及證明材料的，不予進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)，責(zé)任由報(bào)考者本人自行承擔(dān)。

考核招聘條件

（一）報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備下列條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

2.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件，符合體檢相關(guān)要求。

3.完全符合《2023年樂(lè)山市金口河區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才崗位條件一覽表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位條件一覽表》）相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求。其中，報(bào)考者本人有效學(xué)位證上的學(xué)位，應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)位”資格要求相符；報(bào)考者本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)，應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)歷”和“專(zhuān)業(yè)條件要求”兩欄分別相符。

《崗位條件一覽表》中的崗位條件設(shè)置了專(zhuān)業(yè)方向的，報(bào)考者畢業(yè)證所載專(zhuān)業(yè)和方向必須與招聘崗位“專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)”完全一致。《崗位條件一覽表》中的崗位條件沒(méi)有設(shè)置專(zhuān)業(yè)方向的，專(zhuān)業(yè)方向不作要求。

4.委培、定向畢業(yè)生應(yīng)征得原委培、定向單位同意;在職人員應(yīng)符合有關(guān)規(guī)定并征得用人單位及有權(quán)限的主管部門(mén)同意。

（二）有下列情況之一者，不得報(bào)考:

1.曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的。

2.曾被開(kāi)除公職的。

3.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。

4.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

5.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分的。

6.按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

7.尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員（含參照管理工作人員）。

8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

9.法律法規(guī)等規(guī)定的其他不能報(bào)考事業(yè)單位的情形。

在考核招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合報(bào)名條件、弄虛作假等，報(bào)名或聘用資格一律取消，且責(zé)任自負(fù)。

享受待遇

1.崗位待遇。試用期滿(mǎn)考核合格的人員享受民族地區(qū)政策高定2個(gè)檔次薪級(jí)工資；新聘用衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)人員取得全日制大專(zhuān)和本科學(xué)歷的臨床醫(yī)學(xué)類(lèi)急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才補(bǔ)助3萬(wàn)元安家費(fèi);取得副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)或者全日制碩士研究生學(xué)歷學(xué)位的補(bǔ)助10萬(wàn)元安家費(fèi)；取得正高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)或者博士研究生學(xué)歷學(xué)位的補(bǔ)助20萬(wàn)元安家費(fèi)。

2.職稱(chēng)評(píng)定。對(duì)全日制研究生學(xué)歷并取得碩士及以上學(xué)位且符合職稱(chēng)評(píng)審條件的人才，同等條件下優(yōu)先推薦申報(bào)評(píng)審。

報(bào)名及資格審查

（一）報(bào)名方式

本次考核招聘通過(guò)電子郵箱進(jìn)行報(bào)名。報(bào)考者應(yīng)在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)將報(bào)名所需材料發(fā)至郵箱：732775354@qq.com。

（二）報(bào)名時(shí)間：2023年6月26日（星期一）上午9:00至2023年6月30日（星期五）中午12:00。

（三）報(bào)名要求

1.報(bào)考者要完全按照《崗位條件一覽表》崗位及要求報(bào)名，每位報(bào)考者限報(bào)一個(gè)崗位。

2.報(bào)考者應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將以下材料的原件掃描件（PDF格式）打包發(fā)送到指定郵箱（文件名為:“崗位編碼+姓名”）:

（1）非2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生的報(bào)考者須提供材料為《2023年樂(lè)山市金口河區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才報(bào)名信息表》（附件2，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名信息表》）、本人有效二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證和招聘崗位要求的其他證書(shū)、材料等?！秷?bào)名信息表》請(qǐng)按要求張貼近期1寸免冠證件照片。

機(jī)關(guān)事業(yè)單位中的正式在編在冊(cè)人員，須提供所在單位和主管部門(mén)出具的同意報(bào)考證明，其中縣級(jí)及以下機(jī)關(guān)事業(yè)人員須提供主管部門(mén)和同級(jí)組織人社部門(mén)出具的同意報(bào)考證明原件。

港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員報(bào)考的，應(yīng)出具教育部相關(guān)國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

（2）2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生暫未取得崗位要求相關(guān)證書(shū)的，須提供材料為《報(bào)名信息表》、本人有效二代身份證、學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門(mén)出具的就讀院系及專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、資格證等情況證明?！秷?bào)名信息表》請(qǐng)按要求張貼近期1寸免冠證件照片。

不按公告要求報(bào)名導(dǎo)致報(bào)名失敗無(wú)法參加本次招聘的，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

（四）資格初審

對(duì)報(bào)考者資格進(jìn)行初審，并將初審結(jié)果返至報(bào)考者郵箱。資格初審僅對(duì)報(bào)考者提供的個(gè)人報(bào)名信息是否完整、上傳資料是否符合要求進(jìn)行核對(duì)，不對(duì)其報(bào)名信息的真實(shí)性進(jìn)行核實(shí)。

（五）現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審

初審結(jié)束后，初審合格人員及資格復(fù)審有關(guān)事項(xiàng)于報(bào)名結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在金口河區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.jkh.gov.cn/）公布。請(qǐng)初審合格的考生關(guān)注，并按復(fù)審公告要求參加資格復(fù)審?？忌丛谝?guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄資格復(fù)審及下一招聘環(huán)節(jié)，責(zé)任由報(bào)考者自行承擔(dān)。

資格審查貫穿招聘全過(guò)程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合招聘資格條件、弄虛作假的情形，取消招聘資格，所產(chǎn)生的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

資格復(fù)審及后續(xù)考核、體檢、考察、公示、聘用等具體事項(xiàng)均在金口河區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.jkh.gov.cn/）公布，不再以其他方式通知，請(qǐng)報(bào)考者密切關(guān)注。

考核

考核時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)考核通知書(shū)。

本次考核原則上采取面試方式進(jìn)行。面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分。面試成績(jī)?cè)O(shè)置最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)為70分，未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。為保證招聘工作公平、公正，如某一崗位報(bào)名人數(shù)超過(guò)20人，則該崗位增加筆試環(huán)節(jié)。增設(shè)筆試環(huán)節(jié)的，按筆試成績(jī)高低以1:3的比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員，筆試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)。如同一崗位面試成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的，有筆試環(huán)節(jié)的，以筆試成績(jī)高低排名；無(wú)筆試環(huán)節(jié)的，采取加試方式予以確定。加試方式、時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

未按規(guī)定時(shí)間或未帶齊相關(guān)證件到達(dá)考場(chǎng)參加面試的，視為自動(dòng)放棄面試資格。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)。