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2026浙江大學心理與行為科學系近期人員招聘2人公告

發(fā)布:2026-04-18 01:04:06  關注:105次

招聘公告(團委管理輔助)

本單位因工作需要,擬公開招聘團委辦公室管理輔助崗1名,派遣至浙江大學心理與行為科學系,從事學生管理相關工作,提供有競爭力的待遇。招聘將堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,凡符合招聘崗位要求且有意向者,請下載附件1(浙江大學應聘人員登記表),準備其他證明本人能力、水平的相關資料(如學歷學位證明、資格證書等),以“姓名-團委管理輔助”命名郵件主題和附件1,發(fā)至zsz731@zju.edu.cn。

經(jīng)面試考核后擇優(yōu)錄取,待遇面議。

聯(lián)系人:鐘老師

招聘截止時間:2026年5月30日(招滿即止)

崗位要求

一、崗位要求

1.中共黨員,政治素質好,身心健康,作風優(yōu)良,品行端正;

2.碩士研究生及以上學歷學位,年齡不超過30周歲(特別者可放寬);

3.性格陽光開朗,具有較強的親和力與感染力;善于傾聽與表達,善于融入學生群體并開展思政工作;

4.愛崗敬業(yè),具有較強的團隊協(xié)作能力、組織協(xié)調能力、文字寫作能力;

5.熱愛高校管理服務工作,了解學生工作特點,具有較強的抗壓能力與應變能力,有高校學生工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;

6.具備三年及以上在本崗位深耕發(fā)展的意愿。

二、崗位職責

主要負責協(xié)助學生事務、學生就業(yè)、學生活動和其他交辦的工作任務等。

招聘公告(綜合辦科研秘書)

本單位因工作需要,擬公開招聘科研秘書1名,派遣至浙江大學心理與行為科學系,從事科研管理與學科建設相關工作,提供有競爭力的待遇。招聘將堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,凡符合招聘崗位要求且有意向者,請下載附件1(浙江大學應聘人員登記表),準備其他證明本人能力、水平的相關資料(如學歷學位證明、資格證書等),以“姓名-科研秘書崗”命名郵件主題和附件1,發(fā)至zsz731@zju.edu.cn。

經(jīng)面試考核后擇優(yōu)錄取,待遇面議。

聯(lián)系人:鐘老師

招聘截止時間:2026年5月30日(招滿即止)

崗位要求

一、崗位要求

1.具有碩士研究生及以上學歷;

2.品行端正,責任心強,作風嚴謹;

3.具有較強的大局觀、組織策劃能力、協(xié)調溝通能力、服務意識和團隊協(xié)作精神;

4.能適應出差安排;

5.有科研管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

二、崗位職責

1.負責科研項目的申報與管理;

2.負責科研成果、獎勵申報、科研數(shù)據(jù)統(tǒng)計等相關管理事務;

3.協(xié)助開展省重點實驗室的建設;

4.協(xié)助對接地方合作單位,跟進落實科研合作項目;

5.協(xié)助學科建設相關事務性工作。

附件

(責任編輯:小今)

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