發(fā)布:2026-05-07 14:18:07 關(guān)注:103次
根據(jù)學校事業(yè)發(fā)展和工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘事業(yè)編制專職輔導員5名,有關(guān)事項公告如下。
一、學校簡介
詳見西北民族大學主頁:www.xbmu.edu.cn。
二、工作方案
(一)招聘崗位
公開招聘事業(yè)編制專職輔導員5名。根據(jù)專職輔導員入駐學生公寓有關(guān)工作要求,計劃招聘男性專職輔導員3名、女性專職輔導員2名。
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招聘崗位 |
招聘人數(shù) |
性別 |
學科專業(yè) |
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專職輔導員1 |
3 |
男 |
0302 政治學 0304 民族學 0305 馬克思主義理論 0401 教育學 0402 心理學 0451 教育 0501 中國語言文學 0602 中國史 0805 材料科學與工程 0808 電氣工程 0809 電子科學與技術(shù) 0810 信息與通信工程 0811 控制科學與工程 0812 計算機科學與技術(shù) 0816 測繪科學與技術(shù) 0817 化學工程與技術(shù) 0831 生物醫(yī)學工程 0835 軟件工程 0836 生物工程 0839 網(wǎng)絡(luò)空間安全 0854 電子信息 0856 材料與化工 0858 能源動力 0860 生物與醫(yī)藥 0905 畜牧學 0906 獸醫(yī)學 1002/1051 臨床醫(yī)學 1003/1052 口腔醫(yī)學 1004 公共衛(wèi)生與預(yù)防醫(yī)學 1011 護理學 1054 護理 1301 藝術(shù)學 1353 舞蹈 1354 戲劇與影視 1356 美術(shù)與書法 1402 國家安全學 1405 智能科學與技術(shù) 1407 區(qū)域國別學 |
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專職輔導員2 |
2 |
女 |
(二)招聘原則
1.堅持按需設(shè)崗、按崗招聘;
2.堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu);
3.堅持德才兼?zhèn)?、以德為先?/p>
(三)招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法和法律法規(guī),品行端正,遵紀守法。
2.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,擁護社會主義制度,政治立場堅定,深刻領(lǐng)悟兩個確立的決定性意義,堅決做到兩個維護,牢固樹立正確的民族觀,鑄牢中華民族共同體意識,在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
3.熱愛高等教育事業(yè),熱愛大學生思想政治教育事業(yè),遵守高等學校教師職業(yè)道德,恪守師德師風第一標準。
4.具有良好的團隊協(xié)作意識和愛崗敬業(yè)精神,有較強的組織協(xié)調(diào)能力、文字功底和語言表達能力,能夠熟練使用辦公軟件;身心健康,能夠勝任所聘崗位工作。
5.具有研究生學歷、碩士及以上學位(全日制),符合招聘崗位的學科專業(yè)要求。
6.應(yīng)聘人員須在2026年7月31日前取得畢業(yè)證、學位證等證書(以證書時間為準)。在國(境)外取得學歷學位的,須提供教育部留學服務(wù)中心出具的《國(境)外學歷學位認證書》。
7.中共黨員(含中共預(yù)備黨員),在高校就讀期間擔任主要學生干部或有兼職輔導員工作經(jīng)歷1年及以上(主要學生干部是指高校本科或研究生就讀階段擔任班長、副班長,團支部書記、副書記,黨支部書記、副書記,校院學生會、研究生會、團委等學生組織副部長及以上學生干部,校學生社團主要負責人);或具有高校專職輔導員、高校學生黨支部書記、副書記工作經(jīng)歷1年及以上(工作經(jīng)歷是指正式參加工作經(jīng)歷,不含個人學生時期實習、兼職工作經(jīng)歷)。計算學生干部任職經(jīng)歷、工作經(jīng)歷的截止日期為招聘公告發(fā)布之日。
8.應(yīng)聘人員年齡:不超過38周歲(1988年1月1日以后出生);出生日期以本人有效身份證出生日期為準。
9.下列情形之一的,不得報考:
(1)因犯罪受過刑事處罰,或因涉嫌犯罪采取強制措施的;
(2)在?;蚬ぷ髌陂g受過學校及單位處分且未過處分影響期的;
(3)曾在各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等違反考試錄用紀律行為的;
(4)被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的;
(5)有篡改、偽造人事檔案材料等情況的;
(6)有學術(shù)不端行為的;
(7)有師德失范行為的;
(8)招考聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的;
(9)法律法規(guī)規(guī)定和其他要求不得報考的。
(四)招聘程序
1.發(fā)布信息
招聘信息通過西北民族大學網(wǎng)站向社會公開發(fā)布。
2.網(wǎng)絡(luò)報名
報名時間:2026年5月9日至2026年5月14日18時截止。本次招聘不接受現(xiàn)場報名,逾期不再受理。
應(yīng)聘人員須登錄學校網(wǎng)站主頁通知公告欄,進入西北民族大學人才招聘系統(tǒng),注冊后填寫提交真實有效的應(yīng)聘信息并上傳下列材料:
(1)本人有效身份證;
(2)本科及以上各階段學歷學位證書及《教育部學籍在線驗證報告》(應(yīng)屆畢業(yè)生須提供《教育部學籍在線驗證報告》,留學回國人員須提供教育部留學服務(wù)中心出具的《國(境)外學歷學位認證書》);
(3)留學回國人員留學期間成績單或課程列表,以及上述材料翻譯件(須由具有資質(zhì)的翻譯機構(gòu)翻譯并加蓋公章);
(4)應(yīng)聘人員黨組織關(guān)系所在黨組織出具的中國共產(chǎn)黨黨員證明(加蓋黨組織公章);
(5)應(yīng)聘人員所就讀高校團委或?qū)W院黨委出具的主要學生干部任職證明材料或就讀高校學工部門出具的兼職輔導員工作經(jīng)歷證明材料;或由工作高校學工部門、學院黨委出具的專職輔導員或?qū)W生黨支部書記、副書記工作經(jīng)歷證明材料;
(6)有工作單位的應(yīng)聘人員須按人事管理權(quán)限由所在單位出具同意應(yīng)聘報考的證明。
3.資格審查
學校將對應(yīng)聘人員進行資格審查,資格審查結(jié)果通過學校網(wǎng)站主頁通知公告欄公布。資格審查通過人員,方可參加后續(xù)相應(yīng)招聘環(huán)節(jié)。
4.現(xiàn)場確認
資格審查通過人員須到學校進行現(xiàn)場確認,現(xiàn)場確認的時間地點安排將在學校網(wǎng)站主頁通知公告欄發(fā)布,確認審核通過人員現(xiàn)場發(fā)放準考證?,F(xiàn)場確認時,應(yīng)聘人員須攜帶以下材料:
(1)本人身份證原件及復(fù)印件;
(2)本科及以上各階段學歷學位證書原件及復(fù)印件,《教育部學籍在線驗證報告》復(fù)印件,留學回國人員須提供教育部留學服務(wù)中心出具的《國(境)外學歷學位認證書》復(fù)印件;
(3)留學回國人員留學期間成績單或課程列表,以及上述材料翻譯原件(須由具有資質(zhì)的翻譯機構(gòu)翻譯并加蓋公章);
(4)1寸免冠彩色近照2張(藍底);
(5)個人簡歷;
(6)應(yīng)聘人員黨組織關(guān)系所在黨組織出具的中國共產(chǎn)黨黨員證明原件(加蓋黨組織公章);
(7)應(yīng)聘人員所就讀高校團委或?qū)W院黨委出具的主要學生干部任職證明材料或就讀高校學工部門出具的兼職輔導員工作經(jīng)歷證明材料;或由工作高校學工部門、學院黨委出具的專職輔導員或?qū)W生黨支部書記、副書記工作經(jīng)歷證明材料原件;
(8)有工作單位的應(yīng)聘人員按人事管理權(quán)限由所在單位出具的同意應(yīng)聘報考的證明原件。
5.考核
學校根據(jù)崗位要求組織筆試、面試。2026年5月23日組織筆試,面試時間將在學校網(wǎng)站主頁通知公告欄另行發(fā)布。
6.成績公布
筆試成績在學校網(wǎng)站主頁通知公告欄公布,面試后公布面試成績及綜合成績。
7.體檢及心理測試
根據(jù)綜合成績由高分到低分,按招聘計劃數(shù)1:1的比例確定參加體檢及心理測試人員名單(若綜合成績相同,依次按照筆試、面試成績的高低進行排序決定最終排名)。在學校指定醫(yī)院進行體檢、心理測試。不參加體檢及心理測試者,視為放棄資格。體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》等文件執(zhí)行,體檢費用由應(yīng)聘人員自理。體檢時須攜帶個人有效身份證、準考證。應(yīng)聘人員應(yīng)嚴格遵守規(guī)定和要求,做到身份真實有效,認真完成全部項目。應(yīng)聘人員放棄資格或體檢、心理測試不合格,不予進入下一環(huán)節(jié)。
8.考察
學校全面了解考察應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等方面情況,并對其人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。若應(yīng)聘人員放棄資格或考察不合格,不予進入下一環(huán)節(jié)。
9.審批
學校研究后確定擬聘用人員。
10.公示
在學校網(wǎng)站主頁通知公告欄對擬聘用人員進行公示。
11.聘用
擬聘用人員與學校簽訂聘用合同,辦理聘用手續(xù)。新聘用人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
12.紀律監(jiān)督
本次公開招聘工作由學校紀委辦公室全程監(jiān)督。
三、招聘考試細則
考試包括筆試和面試兩部分。
(一)筆試
筆試時間120分鐘,滿分100分。筆試不指定考試大綱、考試科目和參考書目。
(二)公布筆試成績和面試人員名單
筆試成績按卷面成績由高分到低分排序,并按招聘計劃數(shù)1:3的比例確定面試人員名單。筆試成績不及格(低于60分)不得進入面試,筆試成績及格(60分)人數(shù)達不到規(guī)定比例,按實有人數(shù)確定面試人員名單(末位成績并列的,一并進入面試)。
(三)面試
1.面試人員持身份證、準考證按面試時間提前30分鐘到指定地點參加面試。未按照規(guī)定時間、地點參加面試的,視為放棄面試資格。
2.面試滿分100分。
(四)綜合成績
綜合成績總分100分,筆試成績、面試成績分別占綜合成績的40%、60%,綜合成績在學校網(wǎng)站主頁通知公告欄公布。
四、招聘待遇
擬聘用人員按照學校事業(yè)編制管理,工資、社保等待遇按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。聘用后享有培訓進修、項目申報、職稱評審、崗位聘任、職務(wù)晉升、評獎評優(yōu)等資格,以及子女入園入學、工會福利等。
五、其他事宜
(一)本次招聘工作不指定考試教材,不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓。
(二)崗位學科專業(yè)要求以教育部發(fā)布的《研究生教育學科專業(yè)目錄(2022年)》等學科專業(yè)目錄為參考依據(jù)。因?qū)W科專業(yè)目錄調(diào)整名稱發(fā)生變化的,可參考舊版學科專業(yè)目錄。
(三)本次招聘資格審核貫穿考試全過程,應(yīng)聘者在報名、考核、體檢等過程中如有隱瞞事實、弄虛作假、考試作弊等違規(guī)違紀行為,一經(jīng)查實,取消應(yīng)聘資格。
(四)應(yīng)聘人員須按要求提交報名資料,未在指定系統(tǒng)和規(guī)定時間內(nèi)報名、報名資料不完整或不符合規(guī)范要求的,報名無效。
(五)應(yīng)聘人員須符合國家政策規(guī)定的畢業(yè)生派遣條件或人事調(diào)配條件。
(六)應(yīng)屆畢業(yè)生在規(guī)定時間內(nèi)無法提供招聘條件要求的學歷學位證書及相關(guān)材料者,視為放棄資格。留學回國的應(yīng)聘人員須在報名時備注所學的主要課程,學校將根據(jù)崗位學科專業(yè)要求進行審核。
(七)應(yīng)聘人員在體檢、心理測試、考察、公示等環(huán)節(jié)中不合格或在體檢至聘用前相應(yīng)環(huán)節(jié)放棄資格,造成擬聘人員不足時,學??筛鶕?jù)招聘計劃,按綜合成績從高分到低分依次遞補。
(八)應(yīng)聘人員須及時關(guān)注學校網(wǎng)站主頁通知公告欄發(fā)布的招聘事宜相關(guān)公告,招聘過程中涉及的調(diào)整、補充及時間進度等事項,將通過學校網(wǎng)站主頁通知公告欄發(fā)布變更信息。凡因個人原因錯過考試時間和重要信息提示的,責任由應(yīng)聘人員自行承擔。
(九)應(yīng)聘人員須確保報名時填寫的聯(lián)系方式(手機、郵箱)正確、暢通,因聯(lián)系方式不暢導致無法接收考試通知、體檢通知等信息的,責任由應(yīng)聘人員自行承擔。
(十)應(yīng)聘人員須按要求報告?zhèn)€人主要社會關(guān)系(含父母、配偶、子女,以及在學校工作的直系或者三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系和近姻親關(guān)系人員的姓名、工作單位和職務(wù))。應(yīng)聘人員不得隱瞞個人主要社會關(guān)系,如有違反,取消報考或聘用資格。如已受聘,解除聘用合同,予以清退。
(十一)應(yīng)聘人員須如實提供相關(guān)材料,對不如實提供相關(guān)材料的,一經(jīng)查實,取消報考或聘用資格。如已受聘,解除聘用合同,予以清退。
(十二)本公告由學校人事處負責解釋,未盡事宜按照相關(guān)政策執(zhí)行。
六、聯(lián)系方式
報名系統(tǒng)地址:https://rszp.xbmu.edu.cn
聯(lián)系電話:0931-2938123
聯(lián)系人:梁老師
西北民族大學
2026年5月6日
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