職位描述
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1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,挖掘和確認各部門的招聘需求,編制年度人員招聘計劃;
2、根據(jù)公司發(fā)展需要,推進修訂、完善基地招聘流程和招聘相關(guān)制度;
3、負責基地內(nèi)外部人才庫的建立、維護與管理,制定后備人才選拔方案及人才儲備機制,保障基地人才梯隊健康發(fā)展;
4、負責拓展和優(yōu)化招聘渠道,保證招聘渠道與公司需求的匹配度,確保招聘任務(wù)完成;
5、協(xié)助中心COE完善校招流程,協(xié)助開展每年春季、秋季校園招聘;
6、建立省、市級人才市場招聘渠道,組織開展每年春季、秋季現(xiàn)場招聘;
7、與當?shù)卣蜆I(yè)局建立密切聯(lián)系,及時交流溝通公司相關(guān)人才需求,并通過政府渠道進行人才需求宣傳;
8、負責持續(xù)完善崗位的勝任力模型,搭建崗位升遷標準,圍繞基地人才需求標準,協(xié)助各模塊打造員工晉級通道,激發(fā)員工的潛能;
9、及時完成相關(guān)招聘報表、臺賬;
10、管理招聘團隊,完成招聘團隊的賦能。
工作地點
地址:銅仁玉屏侗族自治縣銅仁-玉屏縣貴州中科星城石墨有限公司
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職位發(fā)布者
HR
湖南中科星城石墨有限公司
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制造業(yè)
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1000人以上
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國內(nèi)上市公司
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湖南長沙寧鄉(xiāng)高新區(qū)泉州北路118號
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