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工作職責(zé)：
1、倉(cāng)庫工作計(jì)劃與管理，全面負(fù)責(zé)倉(cāng)庫收貨、備料、領(lǐng)料、發(fā)貨、欠料等日常管理工作；
2、制度與報(bào)表管理，負(fù)責(zé)宣導(dǎo)倉(cāng)儲(chǔ)部相關(guān)制度、文件及流程，監(jiān)督倉(cāng)管員執(zhí)行；
3、人員管理，協(xié)助倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理，對(duì)目前倉(cāng)管員的工作內(nèi)容進(jìn)行梳理，明確各倉(cāng)管員工作職責(zé)，進(jìn)行定崗定編制；
4、日常工作，每日組織早會(huì)，對(duì)前天工作進(jìn)行匯報(bào)總結(jié)，對(duì)今日工作進(jìn)行統(tǒng)籌安排，倉(cāng)庫6S管理。
任職要求：
1、經(jīng)驗(yàn)要求：從事倉(cāng)儲(chǔ)管理2年以上，熟悉制造業(yè)的相關(guān)工序，對(duì)五金、電器配件等有基本的了解，熟悉物料的分類及倉(cāng)位管理，懂基本知識(shí)優(yōu)先，會(huì)開叉車，有叉車證優(yōu)先；
2、技能要求：能熟練運(yùn)用各種EXCEL、WORD辦公軟件,熟悉使用ERP系統(tǒng)，對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)板塊對(duì)應(yīng)的關(guān)聯(lián)單據(jù)邏輯思維有一定的認(rèn)知,使用過金蝶的優(yōu)先考慮，對(duì)物料進(jìn)銷存知識(shí)有基本了解。
崗位福利：
（1）工作時(shí)間：8:30—12:00，13:30—18:00，周日休息；
（2）節(jié)假日：享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日，帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、病假等；
（3）五險(xiǎn)一金：全員參保，享受五險(xiǎn)一金；
（4）活動(dòng)：不定期舉辦豐富的員工活動(dòng)。如；外出旅游，部門聚餐，郊游，年會(huì)（自編自演，表演優(yōu)秀者有獎(jiǎng)金），知識(shí)分享會(huì)、拓展活動(dòng)等；
（5）福利：體檢報(bào)銷，春節(jié)車費(fèi)報(bào)銷，高溫補(bǔ)貼，節(jié)日禮品等；
（6）培訓(xùn)成長(zhǎng)：完善內(nèi)外部培訓(xùn)；包括新員工入職培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、各類崗位知識(shí)培訓(xùn)、專業(yè)技能技巧培訓(xùn)等，為員工提供多種培訓(xùn)和內(nèi)部晉升機(jī)會(huì)。
（7）食宿：提供食宿，提供免費(fèi)午餐晚餐（四菜一湯標(biāo)準(zhǔn)）。