職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
崗位職責:
1、在董事長的直接領(lǐng)導下全面負責人事部的各項管理工作;
2、制定集團人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃;
3、負責組織起草、修訂和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程;
4、負責招聘、培訓、薪酬、員工關(guān)系、人事檔案等人力資源日常管理事宜;
5、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展狀況,修訂公司薪酬體系、績效體系并負責實施;
6、建立公司人才培養(yǎng)機制,落實公司人才儲備計劃的實施;
7、協(xié)助推動公司理念和企業(yè)文化的形成;
8、負責部門的日常事務(wù)管理工作,完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預算和控制等工作;
9、完成上級交辦的其他工作任務(wù)。
崗位要求:
1、全日制本科及以上學歷,45周歲以下;
2、制造業(yè)10年以上人力資源管理工作經(jīng)驗;有集團人力管理工作經(jīng)驗優(yōu)先(企業(yè)規(guī)模最好在500-800人);
3、英語可作為工作語言;
4、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力;
5、能適應出差。
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:杭州余杭區(qū)杭州-余杭區(qū)杭州余杭仁和街道三星路10號
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職位發(fā)布者
熊偉HR
杭州同創(chuàng)頂立機械有限公司
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機械制造·機電·重工
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200-499人
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外商獨資·外企辦事處
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三星路10號
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應屆畢業(yè)生
本科
2026-02-13 06:46:07
1086人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
