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【工作要求】
1、年齡25–55周歲以上，?？萍耙陨蠈W(xué)歷，；
2、具有良好的親和力、溝通力、語言表達(dá)力、心理素質(zhì)及團(tuán)隊(duì)合作精神；
3、具有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的個(gè)性；
4、認(rèn)同保險(xiǎn)行業(yè)、有營(yíng)銷工作熱情、責(zé)任心強(qiáng)；
5、勤奮好學(xué)，勇于接受挑戰(zhàn)，有明確的職業(yè)規(guī)劃。
【工作內(nèi)容】
1、分析客戶特征和客戶家庭需求，根據(jù)客戶生活環(huán)境、家庭狀況及理財(cái)觀念，為其設(shè)計(jì)和規(guī)劃個(gè)性化、合理化、綜合化的保險(xiǎn)方案。
2、為客戶處理售前售后的問題，比例續(xù)保、理賠等。協(xié)助客戶辦理簽訂、信息資料變更等。
3.主管晉升通道公開透明，晉升方向（主管-組經(jīng)理-處經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理）
4.管理好自己的團(tuán)隊(duì)，做好每日工作安排。輔導(dǎo)新人工作，根據(jù)需求進(jìn)行擴(kuò)增。
【福利待遇】
1、新人銷售支持獎(jiǎng) 產(chǎn)品傭金 新人津貼 新菁英推動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì) 活動(dòng)方案獎(jiǎng)勵(lì)，綜合收入5000-10000元
2、全面福利保障(商業(yè)疾病.意外，醫(yī)療等) 個(gè)人商業(yè)養(yǎng)老金；
3、完善的榮譽(yù)體系(高峰會(huì)、MDRT、IDA、TOP2000)，公開透明晉升機(jī)制；
4.定期聚餐 團(tuán)康旅游（工作日）
【工作時(shí)間】
朝九晚五，周末雙休，節(jié)假日正常放，滿一年后可享受年假（每日工作安排做完后剩余時(shí)間可自行安排，時(shí)間比較自由，不用坐班）
【工作地點(diǎn)】
成都市錦江區(qū)東府九座