根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》《關(guān)于加強(qiáng)基層專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見》等規(guī)定和工作需要，經(jīng)州政府批準(zhǔn)，擬面向社會(huì)公開考核招聘急需緊缺專業(yè)教師，現(xiàn)將具體事項(xiàng)公告如下。
一、招聘單位、崗位、名額及范圍
本次考核招聘急需緊缺專業(yè)教師計(jì)劃共46名，招聘范圍面向全國。其中：3所州屬學(xué)校招聘計(jì)劃23名，5所縣（市）屬學(xué)校招聘計(jì)劃23名。所有招聘崗位計(jì)劃均納入事業(yè)單位機(jī)構(gòu)編制管理。具體招聘單位、招聘崗位、招聘名額、資格條件、招聘范圍等詳見《甘孜州2026年上半年公開考核招聘急需緊缺專業(yè)教師崗位需求信息表》（附件1），以下簡稱《需求信息表》。
二、招聘原則及辦法
按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，通過現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、綜合考核（雙向選擇）、擇優(yōu)聘用。
三、招聘對(duì)象及條件
（一）招聘對(duì)象
符合招聘條件、《需求信息表》招聘崗位資格條件和招聘范圍要求的高校畢業(yè)生。2026年高校應(yīng)屆畢業(yè)生參加招聘，須于
（二）招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
5.具有符合崗位要求的文化程度和工作能力；
6.年齡在38周歲以下（截止現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名當(dāng)天不滿39歲）,符合條件的碩士、博士人員可放寬到43周歲（截止現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名當(dāng)天不滿44歲）。
7.符合《需求信息表》招聘崗位“資格條件”欄具體條件和要求。注意：①應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)和學(xué)歷以本人有效畢業(yè)證書原件所標(biāo)注的專業(yè)和學(xué)歷為準(zhǔn)，應(yīng)與招聘崗位資格條件要求的專業(yè)和學(xué)歷相符。其中：招聘崗位所列專業(yè)名稱帶有括號(hào)內(nèi)容要求的，要同時(shí)符合括號(hào)內(nèi)容要求。招聘崗位所列專業(yè)名稱不帶括號(hào)內(nèi)容的，無論應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)名稱是否帶有括號(hào)內(nèi)容，只要專業(yè)名稱完全相符均可應(yīng)聘。②“專業(yè)條件要求”欄中本科專業(yè)涉及新舊專業(yè)變更、合并的，必須提供教育主管部門發(fā)布的文件依據(jù)進(jìn)行認(rèn)定。③“專業(yè)條件要求”欄中研究生專業(yè)為一級(jí)學(xué)科的，包含該學(xué)科下設(shè)所有二級(jí)學(xué)科專業(yè)。本科專業(yè)為學(xué)科類的，包含該學(xué)科類別下設(shè)所有專業(yè)。
8.符合有關(guān)事業(yè)單位公開招聘工作回避規(guī)定。
有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
1.曾受過各類刑事處罰的人員；
2.曾被開除公職的人員；
3.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員；
5.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員；
6.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員；
7.尚處于國家和我省規(guī)定的試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位人員及機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式工作人員；
8.與甘孜州簽訂了省屬公費(fèi)師范培養(yǎng)協(xié)議的應(yīng)屆畢業(yè)生；
9.現(xiàn)役軍人，在讀的非2026年應(yīng)屆畢業(yè)生，法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、招聘會(huì)時(shí)間及地點(diǎn)
（一）招聘會(huì)名稱：甘孜州2026年上半年公開考核招聘急需緊缺專業(yè)教師專場(chǎng)招聘會(huì)。
（二）招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：西華師范大學(xué)華鳳校區(qū)招生就業(yè)處宣講室（?四川省南充市順慶區(qū)師大路1號(hào)）。
（三）招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：
五、招聘程序
（一）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
應(yīng)聘人員按照公布的招聘條件、招聘崗位資格條件等，選擇與自己條件相符的一個(gè)崗位于報(bào)名日當(dāng)天上午09:00—下午16:00攜帶相關(guān)資料到招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)須攜帶以下材料：
⑴從公告附件欄下載并正反雙面打印《甘孜州公開考核招聘急需緊缺專業(yè)教師報(bào)名信息表》（附件2，以下簡稱《報(bào)名表》）一式3份，如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《報(bào)名表》各項(xiàng)內(nèi)容，貼本人近期1寸免冠彩色證件照）。
⑵二代身份證原件（含有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證）及復(fù)印件1份。
⑶畢業(yè)證和學(xué)位證原件及復(fù)印件1份。2026年應(yīng)屆高校畢業(yè)生須提供由所在院校有關(guān)部門出具的學(xué)歷(學(xué)位)證明材料原件（須注明所學(xué)專業(yè)、擬取得的學(xué)歷、學(xué)位和發(fā)證時(shí)間等）。
⑷從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp）打印的教育部學(xué)籍（歷）在線驗(yàn)證報(bào)告（有效期內(nèi)，帶二維碼）。
⑸應(yīng)聘崗位“其他要求”欄中教師資格證要求，須應(yīng)聘人員提供相應(yīng)教師資格證原件及復(fù)印件1份。暫未取得教師資格證的2026年應(yīng)屆高校畢業(yè)生，需出具“取得教師資格證書個(gè)人承諾”，明確預(yù)計(jì)取得教師資格證的時(shí)間、種類和學(xué)科，若在
⑹回國留學(xué)人員須提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證學(xué)歷學(xué)位材料原件和復(fù)印件一份。
（二）資格審查
現(xiàn)場(chǎng)資格初審由教育主管部門考核招聘組負(fù)責(zé)組織實(shí)施。嚴(yán)格按照《公告》規(guī)定的招聘崗位、招聘條件、資格條件、招聘范圍等對(duì)應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料進(jìn)行審查。通過資格初審的人員進(jìn)入綜合考核。
（三）綜合考核
綜合考核包括筆試和面試，擬于
綜合考核成績=筆試成績+面試成績
1.筆試科目為一科，總分100分。主要考核內(nèi)容為各學(xué)科專業(yè)知識(shí)（85分）和綜合知識(shí)（15分）?？己苏衅附M根據(jù)招聘崗位招聘名額與參加該崗位筆試人員的筆試成績從高到低，按不高于1：5的比例確定進(jìn)入面試人員。
2.面試采取說課方式進(jìn)行，總分100分，英語教師崗位用英語面試，其余學(xué)科崗位均用普通話面試。由招聘組負(fù)責(zé)組織評(píng)課、評(píng)分工作。
（四）體檢
1.確定進(jìn)入體檢人員
根據(jù)應(yīng)聘人員綜合考核總成績和崗位招聘名額等額確定擬進(jìn)入體檢人員。
若招聘崗位出現(xiàn)無人應(yīng)聘或擬進(jìn)入體檢的人員少于招聘名額的，招聘組可從資格條件完全相同的其他招聘崗位參加面試且“愿意調(diào)配”的剩余應(yīng)聘人員中，經(jīng)征求擬調(diào)配人員意見后按照綜合考核總成績從高到低依次進(jìn)行一次調(diào)配，等額確定擬進(jìn)入體檢人員。
甘孜州人力資源社會(huì)保障局負(fù)責(zé)對(duì)擬進(jìn)入體檢人員資格進(jìn)行復(fù)審，通過復(fù)審的，確定為進(jìn)入體檢人員。
2.體檢要求
由甘孜州教育和體育局統(tǒng)一組織在二級(jí)甲等及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行，體檢時(shí)間和地點(diǎn)由招聘組負(fù)責(zé)通知。體檢費(fèi)由參加體檢人員個(gè)人向體檢醫(yī)院繳納。
體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)[2016]140號(hào)）《中共中央組織部辦公廳國家衛(wèi)生健康委辦公廳關(guān)于調(diào)整公務(wù)員錄用體檢有關(guān)項(xiàng)目檢查標(biāo)準(zhǔn)的通知》有關(guān)要求執(zhí)行。其中，乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。國家出臺(tái)新的體檢規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。
除按規(guī)定應(yīng)當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘單位或體檢人員對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢只進(jìn)行1次，由體檢組織單位指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
未按規(guī)定時(shí)間參加體（復(fù)）檢的視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。體（復(fù)）檢中有冒名頂替、徇私舞弊等違規(guī)情形的，取消體（復(fù)）檢資格，并追究有關(guān)人員責(zé)任。
（五）綜合考察
體檢合格人員確定為綜合考察對(duì)象?？疾旃ぷ饔芍鞴懿块T會(huì)同招聘單位參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》組織開展，由2名及以上在編正式工作人員組成考察組，對(duì)擬聘人員政治思想素質(zhì)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、個(gè)人誠信、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行全面考察。
考察組應(yīng)按照《干部人事檔案工作條例》有關(guān)規(guī)定查閱考生的人事檔案（學(xué)籍檔案），查詢個(gè)人誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)，并采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證?？疾旖Y(jié)束后，考察組應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察情況說明和考察結(jié)論，并將有關(guān)情況提交用人單位或主管部門，作為確定擬聘人選的重要依據(jù)?？疾旖Y(jié)論為不合格的，取消聘用資格，并應(yīng)當(dāng)向應(yīng)聘人員說明理由。
（六）公示
考察合格人員確定為擬聘用人員，在甘孜人事考試網(wǎng)（https://www.gzzrsks.com.cn/）公示5個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、擬聘用崗位等和監(jiān)督舉報(bào)電話。公示期間接受監(jiān)督舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題并提供必要的調(diào)查線索，以匿名或其他方式反映問題的不予受理。公示期間沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的，予以聘用；反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬聘用資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，可先行審核確認(rèn)，經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考條件的，取消其擬聘用資格。
（七）遞補(bǔ)
本次招聘，各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額，均不遞補(bǔ)。
（八）聘用審批
公示期滿，沒有反映問題或反映問題經(jīng)核實(shí)不影響聘用的應(yīng)聘人員將取得擬聘用資格，由甘孜州人力資源和社會(huì)保障局對(duì)其應(yīng)聘資格進(jìn)行再次審查確認(rèn)。凡不符合招聘崗位資格條件、提供虛假材料或提供審核材料不齊的審查確認(rèn)不合格，取消擬聘用資格。通過審查確認(rèn)的人員，統(tǒng)一辦理聘用手續(xù)，按管理權(quán)限派遣到應(yīng)聘縣（市）或州級(jí)主管部門安排工作。擬聘用人員為2026年應(yīng)屆畢業(yè)生的必須最遲于
六、聘用管理及最低服務(wù)年限
（一）事業(yè)單位新聘用人員到單位報(bào)到后，單位應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定及時(shí)與其簽訂事業(yè)單位聘用合同。公開招聘的人員按照規(guī)定實(shí)行試用期（國家和省有關(guān)政策規(guī)定不再實(shí)行試用期人員除外），試用期滿考核合格，予以正式聘用；考核不合格，解除聘用合同。
（二）事業(yè)單位新聘用人員在聘用單位的最低服務(wù)年限是五周年。新聘用人員在與單位簽訂的聘用合同中，應(yīng)承諾自本人與單位簽訂事業(yè)單位聘用合同生效之日起，自愿在招聘單位工作滿最低服務(wù)年限方可申請(qǐng)流（調(diào)）動(dòng)。
（三）州屬事業(yè)單位新聘用人員無基層工作經(jīng)歷的，聘用后5年內(nèi)須由用人單位及主管部門安排到基層鍛煉2年。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
本次公開考試招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)[2019]1號(hào)）《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（川人社規(guī)[2024]3號(hào)）等規(guī)定，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格，并按照有關(guān)規(guī)定對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
八、其他事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘人員在整個(gè)招聘期間要確保登記的聯(lián)系電話準(zhǔn)確真實(shí)，并保持暢通。招聘過程中筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)由招聘組通過電話或短信聯(lián)系通知，若因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
（二）資格審查貫穿招聘全過程。應(yīng)聘人員提交的有關(guān)材料應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位招聘條件或弄虛作假及違反回避制度的，甘孜州人力資源和社會(huì)保障局及招聘組立即取消其應(yīng)聘或聘用資格，所造成的一切責(zé)任和損失由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
（三）本次招聘會(huì)后續(xù)有關(guān)事項(xiàng)將在甘孜人事考試網(wǎng)（http://www.gzzrsks.com.cn/）進(jìn)行公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員密切關(guān)注并做好相應(yīng)安排。
（四）本公告中涉及的招聘崗位、資格條件、招聘范圍由招聘單位和主管部門負(fù)責(zé)解釋。
監(jiān)督投訴電話：
州紀(jì)委監(jiān)委派駐甘孜州教育和體育局紀(jì)檢監(jiān)察組：0836-2834772。
咨詢電話：
甘孜州教育和體育局人事科：0836-2834722；
甘孜州人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科：0836-2835623。
附件：1.甘孜州2026年上半年公開考核招聘急需緊缺專業(yè)教師崗位需求信息表
2.甘孜州公開考核招聘急需緊缺專業(yè)教師報(bào)名信息表
甘孜州人力資源和社會(huì)保障局
甘孜州教育和體育局
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