按照《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(成人社規(guī)〔2025〕1號)有關要求，成都市溫江區(qū)教育局所屬學校面向社會考核招聘副高級及以上職稱教師7名，本次考核招聘進入事業(yè)單位的為編制內(nèi)正式工作人員，按《事業(yè)單位人事管理條例》及相關規(guī)定實行事業(yè)單位聘用制管理?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘單位基本情況(附件)

二、招聘對象及報考條件

(一)招聘對象

面向全國招聘符合崗位應聘資格條件(詳見附件1《2026年上半年成都市溫江區(qū)面向社會考核招聘副高級及以上職稱教師崗位表》，以下簡稱《崗位表》)的人員。

(二)報考條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);

5.具有符合崗位要求的文化程度和工作能力;

6.符合法律法規(guī)及相關政策規(guī)定及招聘崗位要求的其他資格條件。

(三)凡有下列情形之一的，不得報名

1.曾受過各類刑事處罰的人員;

2.曾被開除公職的人員;

3.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國家有關部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;

5.尚未解除黨紀、政務處分或正接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;

6.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》等相關規(guī)定應當回避的人員;

7.試用期內(nèi)的機關事業(yè)單位工作人員;未滿機關最低服務年限5年(含試用期)的新錄用公務員(含參照《中華人民共和國公務員法》管理人員);處于國家和我省政策規(guī)定最低服務期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員;

8.現(xiàn)役軍人;

9.法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、招聘崗位及人數(shù)

本次擬招聘7個崗位共計7名教師，具體崗位見《崗位表》。

四、報名及資格審查

(一)報名時間、地點及方式

1.報名時間。2026年4月9日—4月10日，4月13日—4月15日(9:00-12:00，13:00-17:00)。

2.報名地點。成都市溫江區(qū)教職工管理服務中心(地址：成都市溫江區(qū)柳城大道東段143號)。

3.報名方式。采取現(xiàn)場報名的方式，并進行現(xiàn)場資格審查。

應聘人員報名前應認真閱讀本公告以及《崗位表》等信息，在規(guī)定的時間內(nèi)參加現(xiàn)場報名和資格審查。應聘人員應提供相關報名材料，并按以下順序依次排列：

(1)《2026年上半年成都市溫江區(qū)面向社會考核招聘副高級及以上職稱教師報名表》(見附件2，填寫并打印后粘貼本人免冠彩色證件照，在簽名處親筆簽名);

(2)有效身份證件(包括有效期限內(nèi)的居民身份證、社會卡<含照片>、港澳居民來往內(nèi)地通行證、中華人民共和國臺灣居民居住證、臺灣居民來往大陸通行證)原件和復印件各1份;

(3)學歷證書、教育部學歷證書電子注冊備案表，原件和復印件各1份;

(4)職稱證書原件和復印件各1份;

(5)教師資格證書原件和復印件各1份。

4.報名資格審查合格者領取《考核通知書》，并簽訂《考生誠信承諾書》。

(二)報名要求

每位應聘人員限報本公告中的一個招聘崗位。應聘人員按照公布的招聘崗位、應聘資格條件及要求報名。應聘人員本人的有效畢業(yè)證及其所載學歷和專業(yè)名稱，應與招聘單位崗位資格條件要求完全相符，不符者請勿報名。報名時應聘人員提供的信息和材料應真實、準確、完整。資格審查工作將貫穿考核招聘的全過程，任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合應聘資格條件、弄虛作假或故意隱瞞真實情況者，將隨時取消考核或聘用資格，所造成的一切損失由應聘人員自行承擔。

五、開考比例

同一崗位的報考人數(shù)與招聘人數(shù)之比不低于3:1，達不到上述比例的，由成都市溫江區(qū)教育局取消該招聘崗位，取消崗位情況將由成都市溫江區(qū)教育局于2026年4月16日前在成都人事考試網(wǎng)(https://cdpta.cdrsigc.com)、成都市溫江區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(https://www.wenjiang.gov.cn/)“政務公開→基本信息公開→人事招考”欄公布。

未按規(guī)定的時間和要求到考核考場候考的視為自動放棄考核資格。如因考生放棄或缺考出現(xiàn)空缺而造成實際參加考核人數(shù)與招聘人數(shù)之比低于規(guī)定的考核入圍比例時，考核正常進行。

六、考核

(一)考核方式

現(xiàn)場無學生試講、面試答辯，其中初中美術教師崗位另需進行專業(yè)技能測試。

(二)考核總成績滿分100分。本次考核設置合格分數(shù)線，考核總成績達不到70分的視為不合格，不得進入下一環(huán)節(jié)。

考核總成績和崗位排名于考核結束后3個工作日內(nèi)通過成都人事考試網(wǎng)、成都市溫江區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站“政務公開→基本信息公開→人事招考”欄公布。

七、體檢

(一)招聘崗位在達到合格分數(shù)線的人員中按考核總成績由高到低的順序，等額確定體檢人員。若考核總成績相同，則按照現(xiàn)場無學生試講成績從到低分依次等額確定體檢人員。若出現(xiàn)應聘人員總成績和現(xiàn)場無學生試講成績均相同的情況，則于考核結束后的第2天內(nèi)進行加試(加試方式為現(xiàn)場無學生試講)，該崗位的成績以加試成績?yōu)闇省?/p>

(二)體檢由成都市溫江區(qū)教育局組織在指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢人員名單及體檢時間、集合地點隨應聘人員考核總成績，一并通過成都人事考試網(wǎng)、成都市溫江區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站“政務公開→基本信息公開→人事招考”欄公布。

(三)體檢的項目和標準參照人力資源社會部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)《中共中央組織部辦公廳 國家衛(wèi)生健康委辦公廳關于調(diào)整公務員錄用體檢有關項目檢查標準的通知》有關要求執(zhí)行。其中，乙肝檢測項目按人社部、教育部和國家衛(wèi)健委《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》的要求執(zhí)行。國家出臺新的體檢規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

體檢所產(chǎn)生的一切費用由進入體檢人員本人承擔。

(四)除按規(guī)定應當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或體檢人員對體檢結果有疑問的，可在接到體檢結果通知之日起7日內(nèi)提出復檢申請。復檢只進行1次，由成都市溫江區(qū)教育局指定到不低于原體檢醫(yī)院等級的其他綜合性醫(yī)院進行。體檢結論以復檢結論為準。

(五)體檢中出現(xiàn)的缺額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補1次體檢人員。上述遞補程序完成后，若仍出現(xiàn)缺額，則不再遞補。

八、考察

體檢合格者，進入考察環(huán)節(jié)?？疾煊芍鞴懿块T會同招聘單位參照《公務員錄用考察辦法(試行)》組織開展，由2名以上正式工作人員組成考察組，對擬聘人員政治思想素質(zhì)、遵紀守法、道德品質(zhì)、個人誠信、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況進行全面考察。

考察組應按照《干部人事檔案工作條例》有關規(guī)定查閱考生的人事檔案(學籍檔案)，查詢個人誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關材料是否屬實，并采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進行查證?？疾旖Y束后，考察組應據(jù)實作出考察情況說明和考察結論，并將有關情況提交用人單位或主管部門，作為確定擬聘人選的重要依據(jù)?？疾旖Y論為不合格的，取消聘用資格，并應當向應聘人員說明理由。

考察中出現(xiàn)的缺額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補1次。上述遞補程序完成后，若仍出現(xiàn)缺額，則不再遞補。

九、公示

考核、體檢、考察合格者由成都市溫江區(qū)教育局確定為擬聘用人員，并在成都人事考試網(wǎng)、成都市溫江區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站上公示5個工作日。擬聘人員名單公示后，因故出現(xiàn)的缺額不再遞補。

十、聘用及報到

公示期滿，對沒有反映問題或反映問題經(jīng)核實不影響聘用的，由招聘單位按照有關規(guī)定開展備案(核準)。備案(核準)程序完成后，成都市溫江區(qū)教育局及時通知應聘人員在規(guī)定時間內(nèi)報到，簽訂事業(yè)單位聘用合同。除不可抗力因素外，應聘人員未按規(guī)定時間報到的，視為自動放棄，取消其聘用資格。對有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。

考核招聘的人員按照規(guī)定實行試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用;考核不合格，解除聘用合同。經(jīng)試用期考核合格聘用到相應崗位后，在我區(qū)服務年限應不少于5年。未滿最低服務年限的，不得申請跨區(qū)調(diào)動。

十一、紀律和監(jiān)督

本次考核招聘工作嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會部令第35號)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(川人社規(guī)〔2024〕3號)等規(guī)定，自覺接受紀檢監(jiān)察和社會監(jiān)督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消應聘資格，并對相關人員按照有關規(guī)定進行嚴肅處理。

十二、其他

(一)考核過程中如有調(diào)整、補充等事項，由成都市溫江區(qū)教育局在成都人事考試網(wǎng)、成都市溫江區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站“政務公開→基本信息公開→人事招考”欄公告。因應聘人員不主動、不按要求登錄相關網(wǎng)站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加考核、體檢、考察、遞補、聘用的，責任由應聘人員自負。

(二)請應聘人員確保聯(lián)系方式正確、暢通;聯(lián)系方式變更后，請主動告知成都市溫江區(qū)教育局。因無法與應聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應聘人員自負。

(三)成都市溫江區(qū)教育局、成都市人力資源和社會局不指定考試輔導用書，不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(四)本公告、招聘崗位的資格條件由成都市溫江區(qū)教育局負責解釋。招聘公告中涉及的時間節(jié)點，除明確規(guī)定外，均以公告報名最后一日為截止日。

十三、有關咨詢、監(jiān)督電話

1.報名條件及政策咨詢電話：

028-82764618、028-69063093(成都市溫江區(qū)教育局，工作日9:00-12:00，13:00-17:00)

2.紀律監(jiān)督電話：

028-82789902(成都市溫江區(qū)紀委監(jiān)委派駐成都市溫江區(qū)教育局紀檢監(jiān)察組)

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1.2026年上半年成都市溫江區(qū)面向社會考核招聘副高級及以上職稱教師崗位表

2.2026年上半年成都市溫江區(qū)面向社會考核招聘副高級及以上職稱教師報名表

3.招聘單位基本情況

成都市溫江區(qū)教育局

2026年4月2日

（責任編輯：小今）