職位描述
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崗位職責:
1、參與公司重點崗位的招聘實施,包括人才搜尋、面試和評估、與業(yè)務部門協調、促成招聘決定、錄用商談、確保順利入職和試用期維護等;
2、從招聘的角度為業(yè)務部門提供專業(yè)服務,包括進展匯報、針對各職位的招聘建議、流程指導、招聘培訓、建立人才儲備等,建立良好的合作機制;
3、準確分析招聘渠道有效性,進行招聘渠道甄選,嚴格控制招聘成本預算。
任職資格:
1、本科及以上學歷,人力資源相關專業(yè);
2、有10年以上企業(yè)中高端人才招聘或獵頭工作經驗;
3、積極主動,抗壓能力強,善于人才分析和評鑒。
1、參與公司重點崗位的招聘實施,包括人才搜尋、面試和評估、與業(yè)務部門協調、促成招聘決定、錄用商談、確保順利入職和試用期維護等;
2、從招聘的角度為業(yè)務部門提供專業(yè)服務,包括進展匯報、針對各職位的招聘建議、流程指導、招聘培訓、建立人才儲備等,建立良好的合作機制;
3、準確分析招聘渠道有效性,進行招聘渠道甄選,嚴格控制招聘成本預算。
任職資格:
1、本科及以上學歷,人力資源相關專業(yè);
2、有10年以上企業(yè)中高端人才招聘或獵頭工作經驗;
3、積極主動,抗壓能力強,善于人才分析和評鑒。
工作地點
地址:廣安廣安區(qū)金螳螂園區(qū)運營中心
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職位發(fā)布者
孫慧娟HR
蘇州金螳螂建筑裝飾股份有限公司
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房地產開發(fā)·建筑與工程
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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姑蘇區(qū)西環(huán)路888號
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10年以上
本科
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